18.11.2018 г.
ДЛЯ ПОДДЕРЖКИ МОЛОДЫХ СПЕЦИАЛИСТОВ РЕАЛИЗУЕТСЯ ПРОЕКТ НАСТАВНИЧЕСТВА
Рейтинг пользователей: / 0
ХудшийЛучший 
22.02.2018 11:35

В регионе состоялся форум «Наставник-2018».

Губернатор рассказал о развитии системы наставничества в Ульяновской области.

«Мы рассматриваем у себя наставничество как программу формирования человеческого капитала, новых ценностей, которые сегодня нам нужны для по-настоящему экономического и технологического рывка. Мы с вами хорошо знаем историю, и видели, например, что еще наставничество в Советском Союзе было создано не только для того, чтобы восполнить пробелы в воспитании молодого специалиста, но и зародить в нем желание лидерства. Создать особую атмосферу, которая будет позволять ему раскрываться, а значит решать важные производственные задачи и способствовать экономическим успехам», - подчеркнул Сергей Морозов.

В регионе с 2008 года налажена работа по развитию института наставничества. За этот период за 819 лицами, принятыми на государственную гражданскую службу, было закреплено 704 наставника, которые оказывали помощь «новичкам» в приобретении необходимых профессиональных навыков и опыта работы.

Дополнительным ресурсом в профессиональном становлении и быстрой адаптации для новых сотрудников является обучающий проект «Курс молодого бойца», который реализуется в Ульяновской области с 2012 года. Он включает в себя обучающие занятия по основным вопросам прохождения госслужбы, технологиям подготовки нормативных правовых актов, организационно-протокольного и экспертно-аналитического{jcomments off} обеспечения и другое. За это время обучение прошли 467 сотрудников.

 

Фото дня

Приволжская правда 2018 - р.п. Чердаклы, Чердаклинский район, Ульяновская область